5月28日讯，近期，孙继海作为幕后推手的“嗨球少年”青训营与球员及其家庭之间的纠纷越演愈烈，广泛引起舆论的关注。媒体人赵震对此事表示了深刻的看法，并且拿韦世豪当年离开山东鲁能的事件进行对比，以便更好地说明问题。

赵震提到，关于嗨球与球员家长间的争议，在许多不同的视角下都有讨论，其实我想分享一些见解。首先，小球员和嗨球签的是培训协议，这与职业合同是截然不同的。因此，嗨球所追求的并不是违约金，而是他们在此期间的实际投入。根据中国足球协会和国际足联的规定，培训协议可以提前终止，前提是家长的工作与生活发生了显著变化，无法继续履行协议。但反过来说，培训机构仍然有权主张在培训过程中的投入。如果这是职业合同，即使金额达到18万，嗨球也有权利要求不让其离开。

嗨球所主张的实际上就只是培训投资的问题。当然，可能有人疑问，怎么能会有一年18万的费用呢？如果此事进入仲裁程序，嗨球必须详细列出这18万的具体支出，仲裁机构才能进行认定。这个过程的时间可能会相对漫长，家长是否能承受这样的时间成本是一个值得思考的问题。对培训机构而言，拖延并不影响他们的利益，然而对于孩子来说，却是迫切的需求。因此，在这种情况下，通常大家会选择妥协，支付一定的培训费用以获得自由。

另外，支付的培训费用与实际费用的比例也将直接影响未来的青训补偿分配。例如，如果嗨球确实花费了18万，而家长全额支付，那么当孩子签下第一份职业合同时，相关的青训补偿都有可能归父母所有。这也涉及到双方解约的平等条件，若孩子提前解除协议，需支付每年的投入，同样若嗨球认为孩子水平不够予以淘汰，也不能要求支付费用。

接下来的讨论中，韦世豪的离开被拿来做比较，然而两者之间其实有本质的区别。韦世豪在离开鲁能时是签署的职业合同，18岁后他有权利与任何俱乐部签约，而首家签约球队需要向之前的培训机构支付青训补偿。因此，韦世豪的转会是合规的，鲁能也应该得到相应的补偿。

值得注意的是，近日中国足协为了保护青年培训的积极性，出台了一项规定，即若球员在职业俱乐部接受连续四年培训，首签的权利必须归原俱乐部。然而，这个规定仅在中国有效，国际市场上则无此限制。

让我们重新聚焦于蜚声社会的嗨球事件，我最想提及的其实是中国青训过早精英化的问题。嗨球的巨额投入正是出于推动孩子走向精英道路的考虑，但事实是，12岁阶段对于孩子来说，精英化的步伐过于仓促。

我们必须理解这种模式背后的动机，近年来国内的确出现了过早精英化的趋势，若不早点培养，有潜力的孩子可能会被其他机构挖走。而基层教练的水平参差不齐，优秀的苗子若不及早集中训练，可能会被误导或浪费掉。然而，推动过早精英化无疑将对孩子和机构构成风险。由于青春期发育至14、15岁才会正式开始，过早的道路往往难以估计孩子的身体发育程度，身体素质不够，自然也不能在更高层次的竞赛中取得佳绩。

甚至在全国范围内快速实现的精英化训练，可能导致孩子远离父母和家庭，面临着巨大的心理成长挑战。在许多国家，未满14或16岁的年轻球员是不可进行精英训练的，家庭因素被视为重要的支持。中国特殊的现实要求我们寻求一个合理的解决方案，找到科学而成熟的时机节点，才能真正破解这个复杂的难题，确保孩子们的身心健康成长。

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